Нефтеюганский район, 18 марта АиФ-Югра. Нефтеюганский район первым в Югре заключил соглашение о сотрудничестве с Государственной инспекцией труда по проекту добровольного декларирования работодателями округа соответствия условий и охраны труда требова¬ниям трудового законодательства.
Сертификаты доверия вручили 11 наиболее добросовестным работодателям района.
Одно из главных направлений государственной политики в области охраны труда – обеспечить приоритет сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Уровень состояния безопасности труда и охраны здоровья работающего населения, социально-экономическое развитие муниципального образования, качество жизни и благополучие трудящихся тесно взаимосвязаны друг с другом.
Чтобы работодатели были больше заинтересованы в создании здоровых и безопасных условий труда работников, чтобы изучить и распространить передовой опыт работы в этой сфере, в организациях Нефтеюганского района ежегодно проходят смотры-конкурсы. Определяют, где лучше организована работа в области охраны труда и регулирования социально-трудовых отношений, в каком муниципальном образовании лучше трудоустраивают несовершеннолетних в летний период.
В муниципальном образовании провели 9 смотров-конкурсов в области охраны труда. Организации-победители муниципальных состязаний неоднократно становились участниками и призерами окружных смотров-конкурсов, которые проводило правительство Югры. По их итогам Нефтеюганский район стабильно входит в тройку лидеров в номинации «Комплексный подход – основа социальной стабильности».
Муниципалитет постоянно участвует в международных специализированных выставках «Безопасность и охрана труда» в Москве в составе экспозиции Департамента труда и занятости населения округа.
В 107 организациях района провели аттестацию рабочих мест по условиям труда. Количество рабочих мест, где которых она проведена, – 9341. В 57 организациях провели государственную экспертизу качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. 114 организаций внедрили Систему управления охраной труда. Сертификаты безопасности есть у 16 организаций, среди них системы ДССОТ – 9, OHSAS – 6, другие – 4, а сертификат доверия имеют 11 организаций.
Как введение профстандартов отразится на минимальном размере оплаты труда? 
Работодателям могут запретить нанимать мигрантов-нелегалов 
Трудовые споры. Что вам должен работодатель? 
В ОАО «НАК «АКИ-ОТЫР» принят новый коллективный договор 
Депутаты поддержали пострадавших дольщиков
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть