Нижневартовский районный суд отказал организации в требовании взыскать с работника 570 559 рублей — такую сумму работодатель хотел получить в счёт возмещения ущерба от цепочки столкновений, произошедших на территории ремонтно‑механической мастерской.
По данным истца, работник, запуская двигатель закреплённого за ним «КамАЗа», не проверил, находится ли коробка переключения передач в нейтральном положении. В результате грузовик начал неконтролируемое движение и врезался в припаркованные машины — в аварии пострадали пять транспортных средств работодателя. В заявленную сумму ущерба вошли затраты на восстановительный ремонт, расходы на экспертизу и государственную пошлину. По итогам внутреннего расследования компания признала сотрудника виновным.
Однако суд не поддержал требования работодателя. Как следует из материалов дела, не была доказана совокупность условий, необходимых для привлечения работника к полной материальной ответственности. В частности, с сотрудником не заключался договор о полной индивидуальной материальной ответственности, а его должность не входит в утверждённый перечень должностей, для которых такой договор допустим.
Кроме того, суд учёл нарушения со стороны самого работодателя: стоянка техники была организована с отклонениями от норм охраны труда — в том числе использовались самодельные противооткатные упоры. Также не удалось однозначно подтвердить, что весь объём ущерба напрямую вызван действиями работника. Часть повреждений возникла из‑за самопроизвольного запуска двигателя другой машины.
Судом отмечены и процессуальные нарушения. Работник не был надлежащим образом ознакомлен с материалами проверки, а претензия фактически ему не вручалась. При этом к административной ответственности сотрудник по данному инциденту не привлекался.
В итоге Нижневартовский районный суд отказал в удовлетворении исковых требований. Решение пока не вступило в законную силу.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
