239

Работодателя из Урая осудили за отказ брать на работу беременную женщину

Беременность не повод отказывать в приеме на работу.
Беременность не повод отказывать в приеме на работу.pixabay.com
Урай, 24 марта - АиФ-Югра.

Отказ в приеме на работу беременной женщины, прозвучавший из уст предпринимателя из Урая, суд признал незаконным. Об этом сообщили сегодня, 24 марта, в прокуратуре округа.  

«В феврале 2016 года предприниматель из Урая обратилась в Урайский Центр занятости населения для поиска продавца в свой продуктовый магазин. На вакантное место направили жительницу, которая сообщила работодателю о том, что находится «в положении», - пояснила суть дела старший помощник прокурора Югры по взаимодействию со СМИ Инга Снаткина. - Понимая, что беременной женщине придется предоставить льготные условия и оплачивать декретный отпуск, предприниматель отказала соискательнице в приеме на работу. А это нарушение трудового законодательства, прав и интересов работника».

Прокуратур округа обратился в суд, чтобы признать отказ незаконным и понудить владелицу магазина заключить с потерпевшей трудовой договор. Кроме того, было возбуждено уголовное дело.

Требование прокурора суд удовлетворил. Предпринимателю назначили уголовное наказание - штраф в размере 15 тысяч рублей. 

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах