Примерное время чтения: 2 минуты
145

В школе Нефтеюганского района будут обучать новое поколение инженеров

Виталий Харченко / Из личного архивa
Нефтеюганский район, 13 ноября - АиФ-Югра.

К образовательному сообществу «Лига школ» компании «Газпром нефть» присоединилось первое учебное заведение Югры — школа № 1 поселка Салым Нефтеюганского района. Участие в проекте позволит школьникам углубленно изучать технические предметы на базе цифровых классов и научных лабораторий. Помимо школьных уроков ребят ждет посещение производственных объектов для знакомства с современным производством. 

«Лига школ» — один из примеров сотрудничества российских школ и крупного бизнеса. Данная образовательная система компании на сегодняшний день охватывает свыше 6,5 тысяч учеников по всей стране. Она объединяет учебные заведения, педагогов и индустриальных партнеров. Проект нацелен на раннюю подготовку нового поколения инженеров, ученых и специалистов рабочих профессий с учетом требований промышленности.

По словам ректора Корпоративного университета компании Ильи Дементьева, проект стал логичным продолжением сотрудничества компании с образовательными учреждениями в рамках «Лиги колледжей» и «Лиги вузов». 

«Лига школ» — важный элемент системной работы компании по подготовке кадрового резерва для нефтегазовой отрасли и российской промышленности. Мы создаем для ребят понятный маршрут в профессию и условия для раскрытия их потенциала, чтобы они приходили в индустрию уже готовыми решать самые сложные технологические задачи, стоящие перед отраслью и страной, а также поддерживаем возрождение интереса у молодежи к современной высокотехнологичной промышленности», — отметил он.

Создатели проекта уверены, что участие в проекте поможет школьникам узнать, насколько увлекательной и многогранной может быть работа в нефтегазовой сфере. «Через взаимодействие с экспертами отрасли и решение прикладных задач у ребят формируется понимание того, как устроена отрасль и какие специальности могут им быть близки в перспективе. Такое взаимодействие стирает барьеры между теорией и практикой и позволяет осознанно подойти к выбору будущей профессии», — говорит начальник управления по работе с персоналом разведки и добычи компании Анна Королева. 

Кстати, для педагогов тоже предусмотрены программы повышения квалификации, в том числе обмена опытом с коллегами из разных регионов. К концу 2025 года проект планируют расширить до 20 учебных заведений с общим охватом около 15 тысяч учащихся.

Оцените материал
Оставить комментарий (0)
Подписывайтесь на АиФ в  max MAX

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах